本院各職位空缺之入職條件及職責刊載於本院網站 ，有意申請者請在網上查閱詳情。 Descriptions 編號：CMS/ACMSM 持有學士學位或以上學歷 具5年或以上市場推廣、宣傳或行政工作經驗 負責推廣及宣傳中醫服務 協助整體管理及行政工作 參與中醫服務的發展計劃 截止日期：二零二五年十月十五日 上述職位以合約制聘請。...
工作職責 職責: - 協助管理店舖的日常營運 - 確保店舖的品質、服務、衛生、人手、銷售及成本達到公司標準 - 與顧客進行良好溝通，維護顧客關係 - 及時處理及跟進顧客的投訴 要求 - 最少7年相關工作經驗 - 能說流利廣東話及略懂英語及普通話 - 良好的溝通和人際交往能力 - 細心及關注細節...
員工的工作及制定培訓計劃 工作要求: 中學文憑 / 同等經驗 資歷 至少4年經驗或以上，需有兩年管理經驗 懂得電腦操作，如 (微軟 Excel、Word)及中文輸入法(速成、倉頡、拼音等) 擁有衛生經理證書者優先考慮 能快速處理臨時工作，確保店內運作順利 主動...
工作職責 負責分店日常營運 (包括厨務), 確保分店內各項顧客服務; 食物質量及衛生均達致公司要求的水準; 處理招聘及人力編排, 保持分店整體運作順暢...
工作職責 歡迎有意投身飲食業之人仕加入，公司將提供一系列在職培訓，以在短時間掌握所有管理技巧，成為店鋪管理層。 職責︰ - 日常店務工作 - 協助店經理店鋪營運 入職要求︰ - 2年以上餐飲業經驗 - 中五以上程度 - 積極主動、具責...
員工的工作及制定培訓計劃 工作要求: 中學文憑 / 同等經驗 資歷 至少4年經驗或以上，需有兩年管理經驗 懂得電腦操作，如 (微軟 Excel、Word)及中文輸入法(速成、倉頡、拼音等) 擁有衛生經理證書者優先考慮 能快速處理臨時工作，確保店內運作順利 主動...
Job Duty 歡迎有意投身飲食業之人仕加入，公司將提供一系列在職培訓，以在短時間掌握所有管理技巧，成為店鋪管理層。 職責︰ - 日常店務工作 - 協助店經理店鋪營運 入職要求︰ - 2年以上餐飲業經驗 - 中五以上程度 - 積極...
工作職責 有興趣一年內成為店鋪經理嗎？ 在連鎖飲食集團做左一段時間，但未有晉升機會？ 想自己份工可以有Career Path，人工短時間內三級跳？ 如果以上問題你既答案都係「是」的話，咁你就要加入我地「遇見小麵」呢個大家庭了。 工作...
Job Duty 職責： 1. 顧客體驗管理（前台服務） 2. 餐廳運營協調（後台協作） 3.問題解決與關係維護 4. 確保分店達公司各項標準包括食品品質、人力成本 5. 職業發展 6. 監察及提升員工之表現 7. 協助培訓及發展員工 8. 領導分店達到營業及銷售目標 要求： 9. 三年或以上食肆店鋪管理經驗 10. 對餐飲業有熱誠 11. 需具領導才能及獨立處理能力 12. 具餐廳/連鎖餐廳管理經驗為佳 13. ...
Job Duty 歡迎有意投身飲食業之人仕加入，公司將提供一系列在職培訓，以在短時間掌握所有管理技巧，成為店鋪管理層。 職責︰ - 日常店務工作 - 協助店經理店鋪營運 入職要求︰ - 2年以上餐飲業經驗 - 中五以上程度 - 積極...
Job Duty 負責分店日常營運 (包括厨務), 確保分店內各項顧客服務; 食物質量及衛生均達致公司要求的水準; 處理招聘及人力編排, 保持分店整體運作順暢...
Job Duty 職責: • 迎接和招待會員及其客人 • 負責餐桌安排以確保餐廳運作順暢 • 餐廳樓面工作，協助經理管理餐廳日常運作及其他事務 要求: • 1年或以上餐廳餐飲服務經驗 • 良好溝通能力, 具責任感 • 具 Fine...
工作職責 職責： 1. 顧客體驗管理（前台服務） 2. 餐廳運營協調（後台協作） 3.問題解決與關係維護 4. 確保分店達公司各項標準包括食品品質、人力成本 5. 職業發展 6. 監察及提升員工之表現 7. 協助培訓及發展員工 8. 領導分店達到營業及銷售目標 要求： 9. 三年或以上食肆店鋪管理經驗 10. 對餐飲業有熱誠 11. 需具領導才能及獨立處理能力 12. 具餐廳/連鎖餐廳管理經驗為佳 13. 良好...
Job Duty 職責: - 協助管理店舖的日常營運 - 確保店舖的品質、服務、衛生、人手、銷售及成本達到公司標準 - 與顧客進行良好溝通，維護顧客關係 - 及時處理及跟進顧客的投訴 要求 - 最少7年相關工作經驗 - 能說流利廣東話及略懂英語及普通話 - 良好的溝通和人際交往能力 - 細心及關注細節...
Job Duty 連鎖麵食快餐-大集團-遇見小麵 工作職責： 負責餐廳日常值班管理，維持餐廳正常營運； 負責處理及製作食品工作, 保持廚房環境衛生清潔； 負責與顧客進行良好溝通，保持客戶關係以及良好的顧客服務； 控制出品食物品質，人力成本及衛生各項標準，提高餐廳利潤。 福利待遇： 1、底薪22k起，优秀者可达24k； 2、良好晉升階梯，每年按工作表現年度調薪； 3、每月獎金(根据月度工作表现而定），最高為$2,500 (同事平均可取$1,000-$1,500)； 4、每...
工作職責 連鎖麵食快餐-大集團-遇見小麵 工作職責： 負責餐廳日常值班管理，維持餐廳正常營運； 負責處理及製作食品工作, 保持廚房環境衛生清潔； 負責與顧客進行良好溝通，保持客戶關係以及良好的顧客服務； 控制出品食物品質，人力成本及衛生各項標準，提高餐廳利潤。 福利待遇： 1、底薪22k起，优秀者可达24k； 2、良好晉升階梯，每年按工作表現年度調薪； 3、每月獎金(根据月度工作表现而定），最高為$2,500 (同事平均可取$1,000-$1,500)； 4、每月6日例...
Job Duty 負責分店日常營運 (包括厨務), 確保分店內各項顧客服務; 食物質量及衛生均達致公司要求的水準; 處理招聘及人力編排, 保持分店整體運作順暢...
工作職責 負責分店日常營運 (包括厨務), 確保分店內各項顧客服務; 食物質量及衛生均達致公司要求的水準; 處理招聘及人力編排, 保持分店整體運作順暢...
Job Duty Job Highlights 帶領及鼓勵團隊達到公司目標,並推動團隊合作為客戶提供優質服務 2年或以上餐飲服務及管理經驗,可即時工作優先 10天年假,每月6天例假,全薪侍產假/產假 Job Description 職責: • 帶領及鼓勵團隊在盈利能力，服務標準和業務發展方面達到公司目標。 • 監督和培訓團隊以提供高品質的客戶服務。 • 提供建議、協調及執行營銷計劃和推廣活動，協助餐單定價。 • 確保餐廳符合公司的衛生和清潔標準。 要求: • 1年或以上餐...