目标达成; -搭建并持续优化组织绩效日常管理体系,参与修订集团对子公司的绩效考核管理制度，优化目标制定流程及追踪机制，提升管理效率; -负责组织绩效报表的编制与维护,数据需求采集与沟通。 2.子公司预算管理及经营分析： -参与子公司预算编制及追踪管理...工作职责: 1.组织绩效方案制定及追踪: -根据集团战略规划及子公司业务特点，制定子公司年度组织绩效考核方案，搭建指标体系，沟通设定目标值并完成考核方案撰写与下发； -定期追踪子公司绩效目标达成情况，分析执行偏差原因，促进...
目标达成; -搭建并持续优化组织绩效日常管理体系,参与修订集团对子公司的绩效考核管理制度，优化目标制定流程及追踪机制，提升管理效率; -负责组织绩效报表的编制与维护,数据需求采集与沟通。 2.子公司预算管理及经营分析： -参与子公司预算编制及追踪管理...工作职责: 1.组织绩效方案制定及追踪: -根据集团战略规划及子公司业务特点，制定子公司年度组织绩效考核方案，搭建指标体系，沟通设定目标值并完成考核方案撰写与下发； -定期追踪子公司绩效目标达成情况，分析执行偏差原因，促进...
目标达成; -搭建并持续优化组织绩效日常管理体系,参与修订集团对子公司的绩效考核管理制度，优化目标制定流程及追踪机制，提升管理效率; -负责组织绩效报表的编制与维护,数据需求采集与沟通。 2.子公司预算管理及经营分析： -参与子公司预算编制及追踪管理...工作职责: 1.组织绩效方案制定及追踪: -根据集团战略规划及子公司业务特点，制定子公司年度组织绩效考核方案，搭建指标体系，沟通设定目标值并完成考核方案撰写与下发； -定期追踪子公司绩效目标达成情况，分析执行偏差原因，促进...