образование, будет преимуществом образование в сфере HR, юриспруденции или смежных областях. Минимум 2 года опыта работы HR... Generalist. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Уверенное владение офисными программами и системами...
. Цель должности: Выстроить и вести HR-процессы компании: подбор → ввод в должность → адаптация → участие в обучении... и развитии персонала. На старте это роль HR-генералиста, с перспективой роста до HR-директора по мере масштабирования бизнеса...