ein kollegiales Betriebsklima sowie eine intensive multiprofessionelle Teamarbeit 30 Tage Urlaub + Jahressonderzahlung + 5 Tage Bildungsurlaub eine zusätzliche Altersversorgung (KZVK) kostenlose Nutzung unseres Fitnessraums familienfreu...
familienfreundliche geregelte Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Entlohnung zusätzliche Altersversorgung (KZVK) gezielte und umfassende Einarbeitung in einem kollegialen Arbeitsumfeld Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung auch an...