HR Job Requirements 工作职责： 制定并执行奢侈品零售行业的招聘策略，确保满足公司业务拓展的人才需求。 拓展和维护招聘渠道，尤其是针对高端零售人才和具有空姐背景的候选人资源，提升招聘效率和质量。 与业...务部门紧密合作，深入了解奢侈品零售行业特点，提供专业的人才选拔建议。 负责关键岗位的招聘工作，包括但不限于销售、市场、运营等，确保招聘流程的高效与合规。 任职要求： 本科及以上学历，人力资源或相关专业优先。 10年以上招聘工作经验，专注...
